photo Commercial / Commerciale technique

Commercial / Commerciale technique

Emploi Marketing - Communication - Publicité

-, 75, Paris, Île-de-France

MAPLE LABS est le partenaire stratégique qui conseille les organisations dans la maîtriser leur image à l'aube de la nouvelle ère numérique. Notre expertise unique se concentre sur l'optimisation de la visibilité sur les modèles de langage (ChatGPT, Gemini, Claude). Nous garantissons que les informations de nos clients sont correctement analysées, comprises et citées par ces outils devenus des sources d'information majeures. Nous auditons et restructurons la présence numérique d'acteurs industriels, de collectivités, d'associations, de tous, pour rendre leurs données "lisibles" par l'IA, tout en offrant un accompagnement global en marketing et stratégie de marque. Grâce à une structure agile, nous développons nos propres solutions et restons à la pointe de l'innovation, transformant la complexité technologique en opportunités concrètes de croissance et de rayonnement pour nos partenaires, en France comme à l'international. Rejoindre MAPLE LABS, c'est intégrer une aventure où votre impact est immédiat. Nous ne cherchons pas de simples exécutants, mais des bâtisseurs. Vous serez force de proposition et ici la hiérarchie ne freine pas les idées. Nous attendons de vous des[...]

photo Enquêteur client / Enquêtrice cliente mystère

Enquêteur client / Enquêtrice cliente mystère

Emploi Marketing - Communication - Publicité

-, 974, La Réunion, La Réunion

Dans le cadre d'une enquête terrain, nous recherchons des auditeur-rice-s mystères mobiles sur l'île de La Réunion. Vos missions : - réaliser des visites en point de vente de manière anonyme (60% de votre temps) - suivre un scénario prédéfini pour chaque mission. - évaluer l'accueil, la propreté, la rapidité et la qualité du service. - remplir un grille d'observation détaillée après chaque visite (40% de votre temps) Votre profil : - rigoureux-se, discret-e et professionnel-le. - respect des consignes, de la confidentialité et des délais. - fiable et engagé-e tout au long de la mission - capacité de mobilité indispensable. - compétences rédactionnelles obligatoires (test d'orthographe) Période : fin février 2026 pour 1 à 2 semaines Postes à pourvoir sur toute l'île. Rémunération : à l'enquête, variable selon point de vente (équivalent SMIC horaire) Indemnités kilométriques + remboursement des frais engagés Notre entreprise relève de la convention collective des bureaux d'études techniques 1486. Modalité d'embauche : CDDU (contrat d'usage), statut Enquêteur Vacataire (EV).

photo Chargé / Chargée de clientèle en ligne

Chargé / Chargée de clientèle en ligne

Emploi Marketing - Communication - Publicité

-, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Fort de ses 40 000 collaborateurs répartis sur 19 pays, à travers 3 continents, Intelcia se positionne aujourd'hui comme un acteur global et incontournable sur le marché de la relation clients à distance. Nous conjuguons talents et technologies pour offrir à nos clients à travers le monde, un service sur-mesure. Ce qui nous unit et nous rend uniques, ce sont les valeurs auxquelles nous croyons. Que vous soyez débutant ou expérimenté, Intelcia est un véritable tremplin pour démarrer ou donner de l'élan à votre carrière. Nous sommes des rêveurs et nous visons toujours loin. Pour que nos rêves communs deviennent réalité, rejoignez-nous ! #Proud to be IN Description du poste et Missions : Dans le cadre de la montée en charge de nos activités, nous recrutons et formons avec France Travail et ou en CDI selon expériences. Démarrage de la formation le 02/03/2026 sur notre projet Conseiller commercial Energie. En tant que Conseiller Clients H/F vous apportez conseils et assistance à vos interlocuteurs via différents canaux : appels entrants et sortants, mails ou courriers. Vous êtes en contact permanent avec le client final. Le conseiller commercial offre de l'assistance, du[...]

photo Chargé / Chargée de communication digitale

Chargé / Chargée de communication digitale

Emploi Autres services aux entreprises

-, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

Entreprise Depuis juillet 2022, TRIO Pyrénées est la nouvelle structure qui porte le fonctionnement et les investissements des stations catalanes de Cambre d'Aze, Porté-Puymorens et Formiguères. Trio Pyrénées est membre du réseau d'entreprises de la Compagnie des Pyrénées, qui regroupe 10 stations des Pyrénées (Peyragudes, Piau-Engaly, Grand Tourmalet, Luz-Ardiden,Cauterets, Gourette, La Pierre Saint-Martin, Cambre d'Aze, Formiguères, et Porté-Puymorens) ainsi que 2 sites touristiques (Pic du Midi, et Cauterets-Pont d'Espagne). La Compagnie des Pyrénées est un réseau de stations de montagne et vient en appui fonctionnel et opérationnel des entreprises du groupe qui partagent des valeurs communes : la passion de la montagne, l'écoute du client, le respect de l'environnement et le développement du territoire. Poste et missions Rattaché(e) directement au Responsable commercialisation et communication et dans une équipe composé de 3 collaborateurs, vous avez pour mission principale de déployer et coordonner la stratégie de communication digitale de TRIO Pyrénées, en lien avec les trois stations Formiguères, Cambre d'Aze et Porté Puymorens. Vous serez chargé(e) de valoriser[...]

photo Agora Pôle National Cirque - Le Grand Banquet / Collectif OS'O

Agora Pôle National Cirque - Le Grand Banquet / Collectif OS'O

Manifestation culturelle, Spectacle, Cirque - Marionnette, Repas - Dégustation, Repas - Dégustation, Manifestation culturelle, Théâtre

Boulazac Isle Manoire 24750

Le 27/06/2026

ENTRÉE LIBRE - SUR RÉSERVATION Pour les 10 ans de la commune nouvelle Boulazac-Isle-Manoire Tout au long de la saison, un projet de médiation ambitieux se déploie sur le territoire, porté par l’Agora et la ville de Boulazac Isle Manoire, à l’occasion des 10 ans de la commune nouvelle, en complicité avec le collectif OS’O. Ateliers, rencontres, collectes de témoignages, créations partagées : autant d’étapes qui tissent des liens entre habitants, artistes et partenaires locaux. Ce processus collaboratif, ancré dans l’écoute et la transmission, vise à valoriser les récits et les imaginaires de chacun. Il aboutira à un temps fort festif et participatif : Le Grand Banquet, moment de célébration collective et de restitution publique. Projet en création : + d'infos à venir en cours de saison

photo Agora Pôle National Cirque - Le Grand Banquet / Collectif OS'O

Agora Pôle National Cirque - Le Grand Banquet / Collectif OS'O

Atelier, Cirque - Marionnette

Boulazac Isle Manoire 24750

Le 27/06/2026

ENTRÉE LIBRE - SUR RÉSERVATION Pour les 10 ans de la commune nouvelle Boulazac-Isle-Manoire Tout au long de la saison, un projet de médiation ambitieux se déploie sur le territoire, porté par l’Agora et la ville de Boulazac Isle Manoire, à l’occasion des 10 ans de la commune nouvelle, en complicité avec le collectif OS’O. Ateliers, rencontres, collectes de témoignages, créations partagées : autant d’étapes qui tissent des liens entre habitants, artistes et partenaires locaux. Ce processus collaboratif, ancré dans l’écoute et la transmission, vise à valoriser les récits et les imaginaires de chacun. Il aboutira à un temps fort festif et participatif : Le Grand Banquet, moment de célébration collective et de restitution publique. Projet en création : + d'infos à venir en cours de saison

photo Exposition collective : Le Cyclope n'avait qu'un oeil mais c'est le bon

Exposition collective : Le Cyclope n'avait qu'un oeil mais c'est le bon

Exposition, Patrimoine - Culture

Montbéliard 25200

Du 07/02/2026 au 03/05/2026

Le 19 CRAC de Montbéliard présente l’exposition collective Le Cyclope n’avait qu’un œil mais c’était le bon, réunissant des œuvres issues de la collection du Frac Franche-Comté. Empruntant son titre à une peinture d’Alfred Courmes (1960), l’exposition propose un parcours de regards artistiques sur notre monde contemporain. La sélection rassemble des œuvres plastiques, sonores, filmiques et installatives qui interrogent le temps, la mémoire, le langage et les turbulences de notre société, entre récits historiques, fictions et perspectives critiques. À travers dix artistes aux pratiques variées, l’exposition questionne la vigilance du regard, la perspicacité des artistes et le rôle d’une collection publique comme narration de notre époque. Artistes exposés : Lawrence Abu Hamdan, Ulla von Brandenburg, Alfred Courmes, Sylvie Fanchon, Dora García, Shilpa Gupta, Sharon Hayes, Estefania Peñafiel Loaiza, Matthieu Saladin, Marie Velardi. Co-curatrices : Adeline Lépine et Sylvie Zavatta.

photo Employé / Employée de cantine

Employé / Employée de cantine

Emploi Administrations - Institutions

-, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

La Direction de l'Education assure au quotidien l'accueil des petits Lyonnais au sein de ses écoles publiques. En 2025-2026, les 207 écoles maternelles ou élémentaires regroupent plus de 32 000 enfants dont 90% sont inscrits dans l'un des 127 restaurants scolaires. Sous la responsabilité hiérarchique d'un Responsable de Proximité, vous assistez le Responsable de restauration scolaire sur la gestion de la restauration collective dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. Vous êtes affecté sur l'école Jean Racine Elémentaire (6ème arrondissement), vos missions sont les suivantes : - Vous coordonnez et gérez des activités de distribution collective - Vous organisez les préparations sur place (entrées et desserts) et mettez en chauffe - Vous participez à l'éducation et à l'éveil au goût des enfants - Vous communiquez et relayer l'information aux agents - Vous réalisez l'entretien et la maintenance des locaux et des matériels Profil recherché Vous avez au moins un diplôme de niveau 3 (CAP/BEP) dans une spécialité en lien avec les métiers de la restauration collective, les métiers de bouche ou une expérience professionnelle en restauration. Vous appliquez les consignes[...]

photo Intervenant / Intervenante d'action sociale

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi Social - Services à la personne

-, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Rejoignez une équipe dynamique, engagée avec un environnement de travail basé sur des valeurs humaines, sociales et collectives ! Qui sommes-nous ? L'Union des Associations Familiales du Département de la Saône-et-Loire a pour mission de représenter les familles et de défendre leurs intérêts. Reconnue d'utilité publique, notre association emploie 150 salariés répartis sur 4 sites : Mâcon, Chalon-sur-Saône, Le Creusot & Charolles. En tant qu'acteur majeur de notre domaine, nous gérons plusieurs services essentiels tels que la protection juridique des majeurs, le soutien aux tuteurs familiaux, l'aide à la gestion budgétaire & le suivi de l'accueil familial des personnes âgées et handicapées. Pourquoi nous rejoindre ? Une mission avec du sens : Vous travaillerez au sein d'une organisation engagée pour le bien-être des familles Un cadre de travail bienveillant : Nous mettons un point d'honneur à promouvoir des valeurs humaines et sociales Des avantages : horaires flexibles, voiture de service, avantages CSE (chèques vacances, tickets cinéma) Vous recherchez un complément d'activité ou une nouvelle mission dans laquelle vous investir ? Nous recherchons actuellement un(e) intervenant.e[...]

photo Assistant / Assistante accueil petite enfance

Assistant / Assistante accueil petite enfance

Emploi Social - Services à la personne

Pélussin, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

La SPL du Pilat Rhodanien recherche une personne intéressée pour assurer des CDD de remplacements ponctuels au sein des crèches de Pélussin et Maclas dès le 9 février 2026, jusqu'au 29 mai 2026. -Temps de travail : En fonction du besoin (besoins importants sur mars-avril-mai) -Rémunération : Groupe B de la Convention Collective Eclat - Coefficient 265 soit 12,61 € brut de l'heure -Contrats à Durée Déterminée en fonction du besoin -Catégorie de l'emploi : non cadre *MISSIONS GENERALES DU POSTE : -Accueillir et prendre en charge les enfants de 2 mois à 4 ans - Animer les activités manuelles et artistiques, les jeux, et les temps calmes - Assurer l'accueil des parents et le reporting de la journée - Participer à l'habillage des enfants, aux changes et à l'hygiène quotidienne des enfants - Participer à l'entretien et à l'hygiène du matériel et de la structure *COMPETENCES REQUISES -Pédagogie -Créativité -Adaptabilité *PROFIL RECHERCHE Avoir le diplôme CAP AEPE. Une expérience en collectivité est fortement recommandée. *MODALITES DE CANDIDATURE Les candidatures (CV et lettre de motivation) sont à adresser par courrier ou par mail à : Crèche Les P'tits Pilous, 4 Quartier[...]

photo Agent / Agente de trafic aérien

Agent / Agente de trafic aérien

Emploi Transport

Juillan, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

Missions : En relation directe et hiérarchique avec le responsable Trafic / OPS - Coordinateurs/coordinatrices du Trafic, l'agent de trafic coordonne l'accueil et l'assistance opérationnelle des avions, établir les documents de trafic-opérations en garantissant le respect des règles du transport aérien, de sécurité, de sûreté. Contenu général du poste : Gérer l'accueil et l'assistance de tous les aéronefs et des équipages Veillez au respect du temps d'escale et coordonner chaque intervenant (ménage, pétrolier, catering, débarquement, embarquement, chargement, services de l'état, sûreté, ) en veillant au respect des règles de régulation autour de l'avion Déterminer l'affectation des installations aéroportuaires, effectuer la mise en place des passerelles Préparer les dossiers de vol (météo, plan de vol, NOTAM) nécessaires au traitement des vols et les remettre aux équipages Gérer l'interface avec les centres opérationnels des compagnies et le personnel navigant Collecter les informations prévisionnelles relatives au chargement de l'avion, préparer le plan de chargement et le centrage prévisionnel Coordonner et s'assurer de la fiabilité des informations (bagages, chaises[...]

photo Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Emploi

Pélussin, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Dans le cadre d'un remplacement maladie votre rôle sera d'assurer l'accueil des enfants sur les temps périscolaires en proposant des activités en lien avec le projet pédagogique sous la responsabilité de la directrice de l'accueil. Temps de travail : 17,5h/ semaine Répartition des heures en périscolaire les soirs les L, Ma, J et V et les mercredis en journée complète Rémunération : Groupe B de la convention collective ECLAT, coefficient 265 (12,61 € brut/heure) +reconstitution de carrière (animation ou poste équivalent) + mutuelle Lieu de travail : Centres de loisirs gérés par la SPL du Pilat Rhodanien (Pélussin) Contrat à durée déterminée du 23 au 27 février 2026, renouvelable (remplacement maladie) MISSIONS Assurer la sécurité morale et physique des enfants Participer à la mise en œuvre du projet pédagogique Prendre part aux projets impulsés par l'équipe de direction et/ou d'animation Concevoir le programme d'animation en équipe et en lien avec le projet pédagogique de la structure Animer les temps d'activités et de vie quotidienne Faire le lien avec les familles lors des temps d'accueil Respecter la réglementation en vigueur Participer aux différentes[...]

photo Directeur / Directrice d'accueil de loisirs

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs

Emploi

Pélussin, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

En tant que directeur(trice), votre rôle sera d'assurer le bon fonctionnement de l'accueil périscolaire en lien avec le projet pédagogique et sous la responsabilité de la coordinatrice du service centres de loisirs. Vous serez également sur le terrain sur certains temps d'accueil. * Temps de travail : 35h/ semaine * Rémunération selon la convention collective de l'animation : groupe D, coefficient 305 (2 221 € brut/mois) +reconstitution de carrière (animation ou poste équivalent) + mutuelle + prévoyance + CNAS (diverses prestations : CESU, prêts, billetterie, chèque vacances, séjours...) + intéressement. * Lieu de travail : Centres de loisirs gérés par la SPL du Pilat Rhodanien (Roisey) * Contrat à durée déterminée jusqu'au 06 mars, renouvelable. * Prise de poste dès que possible MISSIONS -Assurer la gestion et le suivi des inscriptions périscolaire -Faire le lien avec les familles lors des temps d'accueil, et les différents acteurs -Garantir le respect de la réglementation en vigueur -Assurer la sécurité morale et physique des enfants- Participer à la mise en œuvre du projet pédagogique à l'ensemble de l'équipe - Concevoir le programme d'animation en équipe et en lien[...]

photo Assistant social / Assistante sociale

Assistant social / Assistante sociale

Emploi

-, 61, Orne, Normandie

Référence CSP: O061251/230000191 Avec près de 100 métiers, et près de 1 700 collaborateurs mobilisés, le Département de l’Orne, vous offre la possibilité de vous révéler dans un environnement professionnel dynamique et de bénéficier d’une remarquable qualité de vie. Pour assurer un service public performant, nous bâtissons des équipes engagées professionnellement, unies par un projet collectif. La diversité des champs d’action du Conseil Départemental lui confère un rôle majeur dans le paysage institutionnel et le conforte comme l’acteur essentiel de l’action publique de proximité. Favoriser la créativité, l’initiative et les talents individuels pour qu’ils soient reconnus et accompagnés tout au long de la vie professionnelle est notre objectif. Rejoignez-nous ! Ici, dans l’Orne, l’avenir pousse mieux. La mise en oeuvre des actions de prévention, protection de l'enfance et de l'adulte, d'insertion et de lutte contre les exclusions : o Accueil, écoute, information, o Élaboration d'un diagnostic psycho-social en fonction des demandes, o Orientation vers les institutions partenaires et facilitation de l'accès aux droits, médiation et négociation auprès des organismes extérieurs -[...]

photo Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi

-, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Nous recrutons sur le foyer de vie sur un poste temps plein Nous sommes situés au Puy-Sainte-Réparade (13610). Notre établissement est inclusif, axé sur la collaboration et porteur d'une culture professionnelle. Notre objectif est d'accompagner et accueillir dans les meilleures conditions des adultes en situation de handicap au sein de nos différents services (ESAT, FH, SAVS, Foyer de vie et FAM). Etablissement autonome (fonction publique hospitalière), nous accompagnons environs 300 adultes en situation de handicap, grâce aux 200 agents. L'ensemble est coordonné et géré par une équipe d'encadrement dynamique de 12 personnes (8 chefs de service, 1 cadre supérieur socio-éducatif, 2 directeurs adjoints et 1 directeur). Implanté dans un grand parc boisé de 12 hectares, nous sommes à 28km d'Aix-en-Provence, 31km de Salon de Provence et 46km de Manosque. L'établissement est facilement accessible en voiture via les axes autoroutiers. Points clés de notre environnement de travail : - Repas fourni - Environnement paisible et arboré - Environnement et équipe dynamique - Plan de formation annuel Nous recherchons un AMP / AES pour rejoindre notre équipe dynamique. MISSION GENERALE L'AMP/AES[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

-, 50, Manche, Normandie

Le Centre Départemental de l'Enfance de la Manche est ravi d'annoncer la création de sa nouvelle Maison d'Enfants à Caractère Social (MECS) à Saint-Aubin-du-Perron ! Idéalement située à seulement 30 minutes de Saint-Lô et 15 minutes de Coutances, cette nouvelle structure offrira un environnement propice au développement et à l'épanouissement des 10 enfants qui y seront accueillis. ( collectif mixte) Nous recherchons actuellement encore un agent pour compléter l'équipe éducative dévouée et passionnée pour constituer cette nouvelle M.E.C.S. Le Centre Départemental de l'Enfance de la Manche, établissement public autonome participe aux missions de la protection de l'Enfance organisées par les services de l'Aide Sociale à l'Enfance. Avec ses 220 salariés, le C.D.E. assure ses missions de protection et de prévention sur l'ensemble du territoire Manchois. L' emploi à pourvoir est un poste en servitude d'internat avec congés trimestriels pour compenser la servitude ( nuit également) . Sous la responsabilité du cadre socio-éducatif, dans le cadre du projet d'établissement, le personnel éducatif a pour mission de : - Participer à la protection des jeunes pris en charge par[...]

photo Assistant / Assistante de service social

Assistant / Assistante de service social

Emploi Hôpitaux - Médecine

-, 1, Ain, Auvergne-Rhône-Alpes

Nous faisons partie de l'Association ORSAC (Loi 1901), fondée en 1937 et reconnue d'utilité publique par décret du 25 janvier 1952. L'association attache une grande importance à l'adaptation de ses accompagnements aux besoins des personnes accueillies dans les secteurs du sanitaire, social et médico-social. Notre devise : « Tout mettre en œuvre pour accueillir, soigner, accompagner, responsabiliser et insérer chacune des personnes accueillies ». Les établissements ORSAC sont implantés dans les départements de l'Ain, du Rhône, de la Drôme, de l'Isère et des Alpes-Maritimes. Présentation de l'établissement : Le SMR Gavoty, situé à Bourg-en-Bresse, dispose de : 56 lits en hospitalisation complète, 25 places d'hospitalisation de jour. L'établissement est spécialisé dans la rééducation neurologique et la prise en charge de l'appareil locomoteur, avec une approche centrée sur la qualité et la sécurité des soins, y compris sur le temps de nuit. Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un assistant de service social (h/f) en CDD du 18 avril au 7 août 2026 à temps plein. Vous intervenez dans le cadre du parcours de soins, en accompagnant les personnes[...]

photo Assistant / Assistante de service social

Assistant / Assistante de service social

Emploi Hôpitaux - Médecine

-, 1, Ain, Auvergne-Rhône-Alpes

Nous faisons partie de l'Association ORSAC (Loi 1901), fondée en 1937 et reconnue d'utilité publique par décret du 25 janvier 1952. L'association attache une grande importance à l'adaptation de ses accompagnements aux besoins des personnes accueillies dans les secteurs du sanitaire, social et médico-social. Notre devise : « Tout mettre en œuvre pour accueillir, soigner, accompagner, responsabiliser et insérer chacune des personnes accueillies ». Les établissements ORSAC sont implantés dans les départements de l'Ain, du Rhône, de la Drôme, de l'Isère et des Alpes-Maritimes. Présentation de l'établissement : Le SMR Gavoty, situé à Bourg-en-Bresse, dispose de : 56 lits en hospitalisation complète, 25 places d'hospitalisation de jour. L'établissement est spécialisé dans la rééducation neurologique et la prise en charge de l'appareil locomoteur, avec une approche centrée sur la qualité et la sécurité des soins. Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un assistant de service social (h/f) en CDD du 18 avril au 7 août 2026 à temps plein (possibilité de renouvellement). Vous intervenez dans le cadre du parcours de soins, en accompagnant les personnes[...]

photo Auxiliaire de puériculture

Auxiliaire de puériculture

Emploi Administrations - Institutions

-, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

La Grande Crèche Mélusine, rattachée à la Direction Enfance-Jeunesse de la Communauté de Communes La Rochefoucauld Porte du Périgord, est située sur la commune de La-Rochefoucauld-en-Angoumois (16110) et comprend environ 17 agents pluridisciplinaires assurant le fonctionnement du service. Le service est agréé pour accueillir jusqu'à 40 enfants (de 2 mois et ½ à 3 ans) et son responsable est garant de la qualité des accueils avec les conditions optimales de sécurité, de bien-être et d'hygiène des enfants. L'Assistant.e Petite enfance ayant un diplôme d'état d'auxiliaire de puériculture ou d'infirmier(ière) ou de psychomotricien(ne) exerce ses missions au sein d'une équipe pluridisciplinaire. À ce titre, vous serez chargé.e d'accueillir l'enfant et sa famille, accompagner le développement psychomoteur de l'enfant et participer au quotidien de la structure, aux activités d'éveil dans le cadre du projet éducatif. Le poste est vacant suite à une mobilité externe, à temps complet, à pourvoir par voie statutaire par des agents titulaires de la fonction publique, et ouvert aux contractuels (article L.332-8 ou L.332-14 CGFP : à titre dérogatoire si aucun fonctionnaire n'a pu être[...]

photo Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi Hôpitaux - Médecine

-, 1, Ain, Auvergne-Rhône-Alpes

Nous faisons partie de l'Association ORSAC (Loi 1901), fondée en 1937 et reconnue d'utilité publique par décret du 25 janvier 1952. L'association attache une grande importance à l'adaptation de ses accompagnements aux besoins des personnes accueillies dans les secteurs du sanitaire, social et médico-social. Notre devise : « Tout mettre en œuvre pour accueillir, soigner, accompagner, responsabiliser et insérer chacune des personnes accueillies ». Les établissements ORSAC sont implantés dans les départements de l'Ain, du Rhône, de la Drôme, de l'Isère et des Alpes-Maritimes. Présentation de l'établissement : Le SMR Gavoty, situé à Bourg-en-Bresse, dispose de : 56 lits en hospitalisation complète, 25 places d'hospitalisation de jour. L'établissement est spécialisé dans la rééducation neurologique et la prise en charge de l'appareil locomoteur, avec une approche centrée sur la qualité et la sécurité des soins. Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un conseiller en économie sociale et familiale (h/f) en CDD du 18 avril au 7 août 2026 à temps plein (possibilité de renouvellement). Vous intervenez dans le cadre du parcours de soins, en accompagnant[...]

photo Secrétaire médical / Secrétaire médicale

Secrétaire médical / Secrétaire médicale

Emploi Hôpitaux - Médecine

-, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Missions du poste : Organiser, planifier et piloter les activités de secrétariat médical sur l'ensemble des secrétariats médicaux du Centre Hospitalier Comminges Pyrénées (hors laboratoire) Veiller à l'efficacité et la qualité du service rendu. Animer l'équipe des Assistantes médico-Administratives et des archivistes. Assurer les entretiens de recrutement Harmoniser les pratiques entre les différents secteurs de l'établissement et lien avec les organisations institutionnelles ; Assurer le suivi des indicateurs relatifs à l'efficience des secrétariats médicaux, Déployer un système qualité sur la base des référentiels qualité de l'HAS pour les secrétariats médicaux et les archives médicales Assurer une veille réglementaire et organisationnelle et diffuser l'information dans les pôles Participation active à la cellule d'identito-vigilance, rédaction des procédures, support de formation. Connaissances : Savoir Management, stratégie et organisation, conduite de changement, Evaluation du risque et de la vigilance, Communication et relations interprofessionnelles, Evaluation de la charge de travail, Organisation et fonctionnement d'un établissement de santé, et dans les domaines[...]

photo Conseiller / Conseillère funéraire

Conseiller / Conseillère funéraire

Emploi

-, 75, Paris, Île-de-France

Nous sommes un service public différent : Les Services Funéraires de la Ville de Paris comptent aujourd'hui plus de 100 collaborateurs au service de toutes les familles. Chez nous, les familles ne sont ni des dossiers ni des numéros mais des personnes que nous accompagnons depuis 30 ans dans l'ensemble des prestations nécessaires à l'organisation et à la réalisation des obsèques à Paris et en Ile de France. Nous assurons également d'autres missions au service du public et exploitons des chambres funéraires et un crématorium. Notre métier : Notre vocation est de nous adresser d'abord aux vivants en permettant aux familles d'entrer dans le processus de deuil. Société publique dans un secteur très concurrentiel, nous avons su nous imposer par notre politique tarifaire, la qualité de nos services et nos engagements éthiques. Nos valeurs : Entreprise responsable, accueillante et respectueuse, le sens du service public, la prise en compte des attentes et spécificités de chacun et le respect des cultures font partie de notre ADN. Soucieux de notre responsabilité sociale tant à l'égard de nos clients que de nos collaborateurs, nous nous engageons pour un management responsable[...]

photo Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi Hôpitaux - Médecine

-, 1, Ain, Auvergne-Rhône-Alpes

Conseiller en économie sociale et familiale (H/F) - CDI à temps plein - Plateau d'Hauteville (Ain) - À pourvoir dès que possible Nous faisons partie de l'ASSOCIATION ORSAC (Loi 1901), fondée en 1937 et reconnue d'utilité publique par décret du 25 janvier 1952. Qui attache une grande importance à répondre à l'évolution des besoins dans ses différents secteurs (sanitaire, social et médico-social). Notre devise : « Tout mettre en œuvre pour accueillir, soigner, accompagner, responsabiliser et insérer chacune des personnes accueillies ». Les établissements sont situés dans les départements de l'Ain, du Rhône, de la Drôme, de l'Isère et des Alpes-Maritimes. Présentation de l'établissement : Le SMR Félix Mangini, situé sur le Plateau d'Hauteville, est un établissement de 100 lits de soins médicaux et de réadaptation en hospitalisation complète. Il est spécialisé dans : la rééducation neurologique, la prise en charge de l'appareil locomoteur. L'établissement propose une prise en charge spécialisée, s'appuyant sur une équipe pluridisciplinaire investie, dans un environnement propice à la qualité des soins et à la collaboration entre professionnels. Présentation du poste[...]

photo Assistant / Assistante de service social

Assistant / Assistante de service social

Emploi Hôpitaux - Médecine

-, 1, Ain, Auvergne-Rhône-Alpes

Assistant de Service Social (H/F) - CDI à temps plein - Plateau d'Hauteville (Ain) - À pourvoir dès que possible Nous faisons partie de l'ASSOCIATION ORSAC (Loi 1901), fondée en 1937 et reconnue d'utilité publique par décret du 25 janvier 1952. Qui attache une grande importance à répondre à l'évolution des besoins dans ses différents secteurs (sanitaire, social et médico-social). Notre devise : « Tout mettre en œuvre pour accueillir, soigner, accompagner, responsabiliser et insérer chacune des personnes accueillies ». Les établissements sont situés dans les départements de l'Ain, du Rhône, de la Drôme, de l'Isère et des Alpes-Maritimes. Présentation de l'établissement : Le SMR Félix Mangini, situé sur le Plateau d'Hauteville, est un établissement de 100 lits de soins médicaux et de réadaptation en hospitalisation complète. Il est spécialisé dans : la rééducation neurologique, la prise en charge de l'appareil locomoteur. L'établissement propose une prise en charge spécialisée, s'appuyant sur une équipe pluridisciplinaire investie, dans un environnement propice à la qualité des soins et à la collaboration entre professionnels. Présentation du poste : Dans le cadre[...]

photo Directeur(trice) adjoint(e) d'accueil collectif de mineurs

Directeur(trice) adjoint(e) d'accueil collectif de mineurs

Emploi

-, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Contrat CDII Groupe C - indice 285 (Convention ECLAT) 71,96% ETP Vous êtes motivé pour travailler auprès d'enfants de 3 à 6 ans ou de 6 à 12 ans et pour intégrer notre association. Sous l'autorité de la direction de l'accueil de loisirs et de la coordination, vous devrez : Profil recherché Savoir - Connaître et respecter le cadre réglementaire et institutionnel - Connaître le public accueilli - Connaître et respecter les procédures et les normes - Posséder des techniques managériales - Disposer des compétences de base pour l'utilisation des outils bureautiques Savoir-être - Exemplarité et rigueur - Bienveillance, diplomatie, pédagogie - Esprit d'équipe - Mobiliser et fédérer Savoir-faire - Concevoir et rédiger un projet d'animation avec son équipe - Piloter la réalisation et l'évaluation - Animer une relation de qualité avec les familles - Effectuer les tâches administratives courantes de gestion d'un ACM Vous travaillerez tous les mercredis sur les semaines scolaires : animation auprès du public. Vous assistez la direction sur la gestion administrative du site et sur certaines périodes de vacances vous assurer la direction de l'ACM. La préparation est adaptée[...]

photo Secrétaire administratif / Secrétaire administrative

Secrétaire administratif / Secrétaire administrative

Emploi

-, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

La CFDT est le premier syndicat français en nombre d'adhérents et en représentativité. Elle est 1er dans le privé depuis 2017 et 2ème dans la fonction publique. La CFDT Auvergne Rhône-Alpes agit sur le terrain pour résoudre les problèmes communs à une région, tant en matière d'emploi et de formation professionnelle que de lutte contre l'exclusion, de protection sociale ou d'amélioration des équipements collectifs. Si vous aussi, vous partagez ces engagements, alors devenez acteur.trice de notre projet en rejoignant notre équipe en tant que Secrétaire administratif.ve au siège de l'Union Régionale Interprofessionnelle. Missions - Accueil et relation avec les publics Vous êtes un **point de contact central** pour les travailleurs, militants et partenaires. Assurer l'accueil physique et téléphonique, gérer le standard, les mails et le courrier. Informer et répondre aux demandes relevant de votre périmètre (gestion des agendas, réservation de salles, transmission d'informations). Orienter les personnes selon leurs besoins : prise de rendez-vous, mise en relation interne ou externe. Contribuer activement à un environnement accueillant et convivial : organisation et rangement[...]

photo Agent / Agente d'entretien-propreté d'immeubles

Agent / Agente d'entretien-propreté d'immeubles

Emploi Entretien - nettoyage - maintenance

-, 6, Alpes-Maritimes, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Nous recherchons un agent de propreté pour assurer la sortie le soir des conteneurs de déchets au sein de résidences collectives. Vos missions principales : - Sortir les conteneurs de poubelles des locaux prévus à cet effet - Les positionner sur la voie publique pour le passage des services de collecte - Veiller au respect des consignes de propreté et de sécurité - Signaler toute anomalie (conteneur endommagé, accès bloqué, etc.) Conditions de travail - Passage le soir - Travail en extérieur et en résidences - Déplacements entre plusieurs sites (selon secteur attribué) - Véhicule fourni

photo Assistant / Assistante de gestion du personnel

Assistant / Assistante de gestion du personnel

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

-, 1, Ain, Auvergne-Rhône-Alpes

Manpower ST GENIS POUILLY recherche pour son client, sous-traitant du CERN, un Assistant Ressources Humaines (RH) St Genis Pouilly (H/F) Rôle et missions : 1. Gestion administrative RH -Gestion et suivi des dossiers du personnel -Suivi des plannings de modulation du temps de travail (35h) et des forfaits jours -Déclaration et suivi des absences : maladies, accidents du travail, congés, etc. -Gestion des détachements sécurité sociale -Suivi des permis de travail et renouvellements -Rédaction et suivi des contrats de travail et avenants -Organisation et suivi des entretiens annuels et professionnels -Archivage des documents RH 2. Activités RH / Paie -Collecte et vérification des feuilles d'heures -Traitement et transmission des variables de paie -Gestion des calendriers et jours fériés -Suivi des relations avec les organismes sociaux -Calcul des coûts liés aux licenciements et ruptures conventionnelles selon les spécificités 3. Communication interne -Gestion de la communication RH -Rédaction et diffusion de la newsletter d'entreprise 4. Recrutement -Collecte des besoins auprès des managers -Transmission des demandes à la personne en charge de la publication[...]

photo Assistant / Assistante de direction

Assistant / Assistante de direction

Emploi Administrations - Institutions

-, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

La Direction de l'Éducation pilote et coordonne la mise en œuvre de la politique éducative de la Ville de Lyon, définie par les élus dans le Projet Éducatif de Lyon et assure les différentes missions qui lui incombe en matière d'accueil des 32 000 enfants scolarisés dans les 207 écoles publiques (et de leurs familles) et de bon fonctionnement des écoles et des accueils de loisirs. Rejoignez l'équipe de direction de l'Éducation de la Ville de Lyon ! Nous recherchons un assistant de direction dynamique et organisé pour accompagner nos directrices adjointes aux Ressources et aux Territoires dans leurs missions stratégiques. Vous serez un maillon essentiel de notre équipe, au cœur des enjeux éducatifs lyonnais, et contribuerez activement au bon fonctionnement de la direction. Vos missions sont les suivantes : Vous assurez le secrétariat des directrices adjointes et l'instruction des dossiers : - Vous gérez les communications : appels, boîtes mail - Vous assurez l'interface avec les différents interlocuteurs des directions adjointes - Vous suivez les courriers et parapheurs, proposez des projets de réponses - Vous organisez les déplacements, réunions et événements - Vous préparez[...]

photo Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

-, 1, Ain, Auvergne-Rhône-Alpes

Nous recherchons pour notre client un Assistant ressources humaines h/f en CDD. Notre client est un partenaire de choix pour les institutions européennes et d'autres organisations internationales. Depuis 30 ans, ils fournissent aux organisations européennes et internationales un large éventail de services et gérons des activités dans divers domaines : Contrôle aérien, Aéroports, Hôpitaux, Centre de formation des pilotes d'hélicoptères, Maintenance navale, Agences internationales ou européennes (Parlement européen, Commission européenne, Agence Spatiale Européenne, C.E.R.N (Centre Européen de recherche nucléaire ..). Rattaché(e) au service Ressources Humaines, l'Assistant(e) Ressources Humaines H/F assure la gestion administrative, la fiabilité des données RH ainsi que le bon fonctionnement opérationnel du service RH pour l'ensemble des sociétés du groupe. Rôle et missions : 1. Gestion administrative RH - Gestion et suivi des dossiers du personnel - Suivi des plannings de modulation du temps de travail (35h) et des forfaits jours - Déclaration et suivi des absences : maladies, accidents du travail, congés, etc. - Gestion des détachements sécurité sociale - Suivi des permis[...]

photo Documentaliste

Documentaliste

Emploi Economie - Finances

-, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Vous souhaitez donner du sens à votre carrière en contribuant au développement de l'emploi et de la formation en région ? Rejoignez Via Compétences, le CARIF OREF Auvergne-Rhône-Alpes. Groupement d'intérêt public (GIP) au service des politiques publiques, nous gérons OFeli, le système d'information de référence sur l'offre de formation initiale et continue, utilisé par le grand public et les professionnels au niveau régional. Votre rôle au sein de l'équipe : En tant que véritable pivot opérationnel, vous animez une équipe de 4 à 5 collaborateurs et garantissez la fiabilité des données de notre plateforme. Votre activité s'articule autour de 3 axes : 1. Coordination et animation (40% du temps) : Vous pilotez l'activité quotidienne de collecte de l'offre : répartition des flux de validation et planification des chantiers prioritaires. - Vous animez les réunions de travail de l'équipe et assurez le reporting auprès du responsable de service. - Vous gérez les relations techniques avec nos partenaires financeurs (Région, France Travail, Dreets...) et mettez en œuvre des solutions d'import/export automatisés avec les grands organismes. 2. Missions socles de gestion de données[...]

photo Exposition :

Exposition : "Tous à l'école !"

Visites et circuits, Exposition

Plédéliac 22270

Du 05/04/2026 au 31/10/2026

Remontez le temps en entrant dans la salle de classe de l’école publique construite en 1929. Pupitres en bois véritables, cartables en cuir, encriers, carte géographiques anciennes, blouses d’écoliers… sans oublier le fameux bonnet d’âne ! Grâce à la collection de Bernard Coupé.

photo Exposition : 25 ans d'acquisition

Exposition : 25 ans d'acquisition

Sculpture, Exposition, Patrimoine - Culture

Mulhouse 68100

Du 13/12/2025 au 04/05/2026

L'enrichissement des collections fait partie des missions d'un musée. Les biens acquis à titre gratuit (don) ou onéreux (achat auprès de particuliers ou d'antiquaires) deviennent inaliénables. Soigneusement choisis, ils sont donc soustraits au marché pour devenir propriété publique. Depuis 25 ans, le Musée des Beaux-Arts de Mulhouse a complété son fonds avec près de 300 oeuvres. Il s'agit de productions d'artistes du 19ème au 21ème siècle, actifs avant tout sur le territoire mulhousien. L'exposition montre un choix d'oeuvres de ces différentes périodes, représentant des thèmes et des domaines variés (arts graphiques, peintures, photographies, sculptures).

photo Restitution de vos créations

Restitution de vos créations "Danse & Paysage"

Danse - Bal - Cabaret

Pont-l'Évêque 14130

Le 31/05/2026

Une restituiton publique : cette créatop, s'inscrira d'une grande déambulation imaginée par les artistes de la Cie META et OMEDOC, en lien avec l'Ecole de Musique Terre d'Auge, les habitants, les acteurs culturels et environnementaux du territoire. Répétition Générale le 30 mai à 15h. “Danse & Paysage” est une création collective, ouverte à toutes et tous, sans niveau de danse requis. Porté par la Communauté de communes Terre d’Auge dans le cadre du projet culturel Terre d’Eau, des ateliers tout au long du printemps ont été menés par Flora GAUDIN, danseuse et chorégraphe expérimentée dans l’accompagnement de publics variés. Une aventure qui s'est adaptée aux envies de chacun·e et nous a emmenés à la (re)découverte de différents sites liés à l’eau sur le territoire pour explorer nos relations à ces paysages aquatiques à travers le mouvement.

photo Responsable de l'administration des ventes

Responsable de l'administration des ventes

Emploi

-, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Vous aimez jongler entre relation client et coordination opérationnelle ? Vous êtes rigoureux(se), avez l'esprit d'équipe et le sens du service ? Rejoignez Pharm-UPP, un groupement engagé aux côtés des pharmaciens où le leitmotiv est justement « l'esprit Pharmacien » ! Pharm-UPP regroupe plus de 1 200 Pharmacies d'officine indépendantes réparties sur l'axe Rhin-Rhône-Méditerranée. Nous sommes également organisme de formation certifié via notre filiale Form-UPP. Notre siège basé sur le Territoire de Belfort recherche un Gestionnaire ADV H/F qui jouera un rôle central dans la relation avec nos adhérents (pharmaciens membres du groupement) et nos partenaires internes et externes. Vos missions au sein de notre équipe ADV: Gestion des adhérents - Suivi administratif : adhésions, intégration, outils, documents contractuels - Mise à jour des infos, publication des événements (AG, salons, RDV digitaux) - Communication et orientation vers les solutions du groupement Support & accompagnement - Traitement des demandes et réclamations des adhérents (via mail, chat, téléphone...). - Contribution à la base de connaissance et aux outils de "selfcare" - Accompagnement à la mise en[...]

photo Agent / Agente d'accueil

Agent / Agente d'accueil

Emploi

-, 61, Orne, Normandie

Référence CSP: O061251/211001009 Avec près de 100 métiers, et près de 1 700 collaborateurs mobilisés, le Département de l’Orne, vous offre la possibilité de vous révéler dans un environnement professionnel dynamique et de bénéficier d’une remarquable qualité de vie. Pour assurer un service public performant, nous bâtissons des équipes engagées professionnellement, unies par un projet collectif. La diversité des champs d’action du Conseil Départemental lui confère un rôle majeur dans le paysage institutionnel et le conforte comme l’acteur essentiel de l’action publique de proximité. Favoriser la créativité, l’initiative et les talents individuels pour qu’ils soient reconnus et accompagnés tout au long de la vie professionnelle est notre objectif. Rejoignez-nous ! Ici, dans l’Orne, l’avenir pousse mieux. - Réaliser l’accueil physique, téléphonique et mail du public de la Maison Départementale de l’Autonomie : personnes âgées et personnes en situation de handicap : o Accueil et écoute du public : prise en compte de la demande, informations diverses o Apport d’informations générales sur les aides et leurs conditions d’accès o Réorientation vers les partenaires concernés[...]

photo Intervenant / Intervenante en accompagnement médicosocial

Intervenant / Intervenante en accompagnement médicosocial

Emploi

-, 8, Ardennes, Grand Est

Description du poste Le Centre Ressources IntimAgir et Handigynéco Grand-Est, porté par l'Union Départementale des Associations Familiales (UDAF) de Meurthe-et-Moselle, a été créé en janvier 2022 dans le cadre du Grenelle contre les violences conjugales et financé par l'ARS Grand-Est. Fondée le 12 novembre 1945 et reconnue d'utilité publique, l'UDAF de Meurthe-et-Moselle a pour mission, conformément à l'article L.211-3 du Code de l'action sociale et des familles, de représenter, promouvoir et défendre les intérêts matériels et moraux des familles auprès des pouvoirs publics. Dans le cadre du déploiement du Centre Ressources IntimAgir et Handigynéco Grand-Est sur le territoire des Ardennes, nous recherchons un travailleur social chargé de coordonner les missions, de développer les actions et d'assurer la liaison avec les acteurs locaux du territoire. Missions : - Accompagner et soutenir les bénéficiaires. - Animer des réunions et des temps collectifs. - Développer et entretenir un réseau partenarial. - Organiser et coordonner des événements. - Contribuer à la mise en œuvre et au suivi des projets. - Assurer le reporting régulier auprès du supérieur hiérarchique. Profil[...]

photo Médiateur / Médiatrice judiciaire

Médiateur / Médiatrice judiciaire

Emploi

-, 971, Guadeloupe, Guadeloupe

Référence CSP: O971251/223000838 La Ville de LE MOULE recrute un médiateur des collections adultes et jeunesse – Référent fonds Young adultes, diversités et langues (h/f) à temps complet. Rattaché(e) à la Direction des Affaires culturelles - Service Lecture Publique, sous l'autorité directe de la Directrice de la médiathèque, vous serez en charge d' : - Assurer la gestion des fonds et médiations Young adultes – Diversités – langues (atelier langues, ateliers d’écritures ou vocabulaire) Accueillir, orienter, renseigner le public dans les espaces adultes et jeunesse et à l’accueil central - Prendre en charge des séances d’animations de groupes principalement pour le jeune public, les adolescentes (accueil de classes, de la petite enfance au lycée) et les adultes ; - Sélection et traitement documentaire ; - Effectuer le prêt retour et les recherches documentaires ; - Effectuer le rangement des espaces et la mise en valeur des documents et des espaces ; - Inscrire les usagers à la médiathèque et répondre au téléphone; - Participer aux actions de médiation et de communication en lien avec la programmation culturelle et le fonds de la médiathèque ; - Équiper et entretenir[...]

photo Gestionnaire paie et administration du personnel

Gestionnaire paie et administration du personnel

Emploi

-, 61, Orne, Normandie

Référence CSP: O061260/105000365 Avec près de 100 métiers, et près de 1 700 collaborateurs mobilisés, le Département de l’Orne, vous offre la possibilité de vous révéler dans un environnement professionnel dynamique et de bénéficier d’une remarquable qualité de vie. Pour assurer un service public performant, nous bâtissons des équipes engagées professionnellement, unies par un projet collectif. La diversité des champs d’action du Conseil Départemental lui confère un rôle majeur dans le paysage institutionnel et le conforte comme l’acteur essentiel de l’action publique de proximité. Favoriser la créativité, l’initiative et les talents individuels pour qu’ils soient reconnus et accompagnés tout au long de la vie professionnelle est notre objectif. Rejoignez-nous ! Ici, dans l’Orne, l’avenir pousse mieux Vous intégrerez la Direction des ressources humaines au sein du Bureau Pilotage RH en tant qu’assistant administratif, placé sous l’autorité hiérarchique de la cheffe de bureau Pilotage RH. Ce bureau travaille en lien étroit avec l’ensemble des bureaux de la Direction des ressources humaines et les différentes Directions du Conseil Départemental de l’Orne. • Saisie[...]

photo Chargé / Chargée de projet en éducation pour la santé

Chargé / Chargée de projet en éducation pour la santé

Emploi

-, 973, Guyane, Guyane

Sous l'autorité de la directrice, en lien avec l'ensemble de l'équipe (16 salariés), et en collaboration étroite avec les partenaires, le chargé.e de projet met en œuvre et développe les activités suivantes : Activités générales -Conseils et orientations personnalisés, en réponse aux demandes ponctuelles des acteur.trices, en information, documentation, outils, techniques ou méthodologie pour leurs interventions, projet, évaluation, recherche, etc... en éducation et promotion de la santé ; accompagnement et partenariats, en réponse à une demande ou sur proposition de GPS : conseil plus soutenu, analyse de pratiques, coanimations en éducation pour la santé, démarches participatives territorialisées, corédaction de projets, etc. -Animation, ingénierie et organisation de formations, ateliers, conférences et séminaires, en éducation et promotion de la santé, parmi les thématiques suivantes (non exhaustives) : déterminants de la santé et inégalités sociales de santé ; construire un projet ; concevoir une animation ; outils et techniques d'intervention ; santé communautaire (participation active des populations, empowerment / pouvoir d'agir) ; interculturalité. -Veille documentaire[...]

photo Formateur / Formatrice d'adultes

Formateur / Formatrice d'adultes

Emploi

-, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Avec 249 établissements et services sanitaires et médico-sociaux et 14 350 salariés engagés, le Groupe UGECAM, opérateur de santé majeur de l'Assurance Maladie soigne et accompagne des personnes (enfants, adolescents, adultes et personnes âgées) fragilisées médicalement et socialement par la maladie ou le handicap. L'UGECAM Ile-de-France, organisme de l'assurance maladie, est un important acteur régional de santé publique qui gère 19 établissements sanitaires, médico-sociaux et un centre de santé dont les activités sont réparties sur 25 sites géographiques en Ile-de-France. Pour en savoir plus, rendez-vous sur : https://www.groupe-ugecam.fr/ugecam-ile-de-france Dans le cadre de sa politique en faveur de l'égalité des chances, de la non-discrimination et de la diversité, l'UGECAM Ile de France recherche : 1 FORMATEUR POUR ADULTES SOURDS (H/F) - LSF OBLIGATOIRE EN CDI A TEMPS PLEIN (39h) Missions : Sous l'autorité du Coordinateur du Pôle Sourd et au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous serez amené à accompagner des apprenants Adultes Sourds communiquant en Langue des Signes Française (Alphabétisation, FLE, Français langue seconde et illettrisme de niveau A1 et A2). Cet[...]

photo Directeur / Directrice d'établissement à caractère social

Directeur / Directrice d'établissement à caractère social

Emploi Social - Services à la personne

-, 46, Lot, Occitanie

Dans le cadre des délégations définies par le Conseil d'Administration et ses coprésidentes, le.la directeur.ice : 1. Pilote le projet social 2. Dirige et gère la structure Assure la fonction employeur et de gestion des ressources humaines de l'association Assure la gestion administrative, financière et juridique de la structure Assure la communication de l'association 3. Anime et coordonne les partenariats 4. Anime et soutient la vie associative. Profil recherché : Connaissances : De la législation sociale, De la convention collective ALISFA (souhaitée), De la règlementation des ACM, des EAJE, des ERP et des dispositifs CAF et plus largement des politiques publiques : jeunesse, familles, séniors, prévention, lien social, De la gestion budgétaire, financière et administrative associative. - Expérience : Expérience éprouvée (5 ans) dans un poste de direction dans un centre social, une association socio-culturelle ou une structure de l'ESS ou de l'Education Populaire, Expérience de management d'équipe de taille importante. - Compétences professionnelles : Capacités de gestion et d'analyse financière, Maîtrise de la méthodologie (diagnostic, programmation, suivi et[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

-, 50, Manche, Normandie

Le Centre Départemental de l'Enfance de la Manche, établissement public autonome participe aux missions de la protection de l'Enfance organisées par les services de l'Aide Sociale à l'Enfance. Avec ses 220 salariés, le C.D.E. assure ses missions de protection et de prévention sur l'ensemble du territoire Manchois. Le C.D.E recrute pour ses M.E.C.S de SAINT AUBIN DU PERRON et GRAIGNES MESNIL ANGOT, un poste d'accompagnateur(trice) familial(e) . Sous la responsabilité du ( de la) cadre socio-éducatif et dans le cadre du projet d'établissement, l'accompagnateur familial se définit comme le professionnel porteur de la dimension familiale au sein de l'accompagnement global auprès de l'enfant. Sa mission principale est celle d'un soutien à la parentalité auprès des parents dont l'enfant est confié au d'une MECS du CDE dans un cadre judiciaire et administratif. Par le biais des entretiens familiaux et la médication des temps de rencontre parents-enfants notamment, il (elle) accompagne la place de chacun dans la cellule familiale, tends vers une cohérence éducative en conduisant les parents à élaborer sur les motifs du placement, à définir ce qui fait "problème" afin d'enclencher[...]

photo Assistant(e) administratif(tive) de projet

Assistant(e) administratif(tive) de projet

Emploi Art - Culture - Loisirs

-, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

iDzia propose des installations d'excellence pour les musées et expositions, l'événement, le concert et le spectacle ou encore des installations et intégrations permanentes dans des lieux culturels ou du patrimoine. La société possède un parc de matériels spécialisé en son, lumière, vidéo, structure scénique et distribution électrique que nous faisons évoluer au gré des innovations techniques. Elle est considérée par les principaux acteurs culturels de la région (Fondation LUMA, MUCEM, Rencontres photos, Les Escales du Cargo, Les Carrières de Lumières.) comme une référence d'excellence dans son secteur. Description de l'offre Sous la responsabilité de la Directrice et de son Adjoint de Direction, vous serez amené à partager les missions administratives et logistiques inhérentes à la mise en œuvre, au bon déroulement et à la diffusion des prestations techniques. Vous travaillerez en étroite collaboration avec l'Adjoint de Direction et la Chargée d'Administration et Comptabilité sur les sujets suivants : Missions administratives : - Gestion des DPAE et rédaction des contrats CDDU pour les salariés intermittents du spectacle - Suivi de la gestion sociale des intermittents[...]

photo Recruteur / Recruteuse de donateurs

Recruteur / Recruteuse de donateurs

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

-, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

En tant que recruteur(se) de donateurs, tu es l'ambassadeur(drice) des associations et ONG partenaires d'Aktion Fund. Ton rôle est d'aller à la rencontre du public, de présenter avec enthousiasme les actions soutenues, et de convaincre les citoyens de s'engager en devenant donateurs. 1. Mission principale -Aller à la rencontre du public en site publique et site privé. -Présenter de manière claire, positive et spontanée les projets des associations partenaires. -Échanger avec les passants, écouter et répondre à leurs questions avec bienveillance. -Convaincre des citoyens de devenir donateurs afin de soutenir durablement les causes défendues. -Atteindre tes objectifs de collecte, tout en respectant l'éthique et l'image des associations représentées. 2. Qualités attendues -Aimer le contact humain et être à l'aise pour engager la conversation avec des inconnus. -Être naturel(le), spontané(e) et convaincant(e) à l'oral. -Être dynamique, motivé(e) et apprécier le travail en extérieur. -Avoir envie d'un job qui a du sens, en soutenant des causes solidaires et humanitaires. -Une expérience en vente, animation, événementiel ou restauration est un plus, mais pas indispensable. 3.[...]

photo Recruteur / Recruteuse de donateurs

Recruteur / Recruteuse de donateurs

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

-, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

En tant que recruteur(se) de donateurs, tu es l'ambassadeur(drice) des associations et ONG partenaires d'Aktion Fund. Ton rôle est d'aller à la rencontre du public, de présenter avec enthousiasme les actions soutenues, et de convaincre les citoyens de s'engager en devenant donateurs. 1. Mission principale -Aller à la rencontre du public en site publique et site privé. -Présenter de manière claire, positive et spontanée les projets des associations partenaires. -Échanger avec les passants, écouter et répondre à leurs questions avec bienveillance. -Convaincre des citoyens de devenir donateurs afin de soutenir durablement les causes défendues. -Atteindre tes objectifs de collecte, tout en respectant l'éthique et l'image des associations représentées. 2. Qualités attendues -Aimer le contact humain et être à l'aise pour engager la conversation avec des inconnus. -Être naturel(le), spontané(e) et convaincant(e) à l'oral. -Être dynamique, motivé(e) et apprécier le travail en extérieur. -Avoir envie d'un job qui a du sens, en soutenant des causes solidaires et humanitaires. -Une expérience en vente, animation, événementiel ou restauration est un plus, mais pas indispensable. 3.[...]

photo Préparateur / Préparatrice en pharmacie

Préparateur / Préparatrice en pharmacie

Emploi Hôpitaux - Médecine

-, 1, Ain, Auvergne-Rhône-Alpes

Préparateur en pharmacie (h/f) CDD (1 à 3 mois renouvelable) à temps plein - Plateau d'Hauteville (01) À pourvoir dès que possible Nous faisons partie de l'ASSOCIATION ORSAC (Loi 1901), fondée en 1937 et reconnue d'utilité publique par décret du 25 janvier 1952. Qui attache une grande importance à répondre à l'évolution des besoins dans ses différents secteurs (sanitaire, social et médico-social). Notre devise : « Tout mettre en œuvre pour accueillir, soigner, accompagner, responsabiliser et insérer chacune des personnes accueillies ». Les établissements sont situés dans les départements de l'Ain, du Rhône, de la Drôme, de l'Isère et des Alpes-Maritimes. Description du poste : Dans le cadre d'un remplacement, nous recrutons un préparateur en pharmacie (h/f) en CDD (1 à 3 mois - possibilité de renouvellement) à temps plein, pour rejoindre notre équipe sur le Plateau d'Hauteville (Ain). Missions principales : * Assurer l'approvisionnement des produits de santé et optimiser les conditions et la gestion des stocks, * Préparer, dispenser et gérer les médicaments, les dispositifs médicaux et produits diététiques des unités de soins, * Participer à la sécurisation du[...]

photo Cuisinier / Cuisinière de collectivité

Cuisinier / Cuisinière de collectivité

Emploi Agroalimentaire

-, 974, La Réunion, La Réunion

Chef de Cuisine en Collectivité (Crèches) - Cuisine Locale et Adaptée aux Enfants Horaire de travail : 5h00 - 10h00 (horaires fixes) -Du lundi au vendredi L'entreprise est engagé(e) dans une démarche de restauration durable et de qualité pour les tout-petits. Nous privilégions les produits locaux, frais et de saison, en collaboration avec une diététicienne pour garantir une alimentation équilibrée et adaptée aux besoins des enfants en crèche. Missions principales : - Conception et préparation des repas : Élaborer des menus variés, équilibrés et adaptés aux jeunes enfants, en respectant les normes nutritionnelles et les contraintes alimentaires (allergies, régimes spécifiques). - Gestion des commandes et des fournisseurs : - Sélectionner et négocier avec les fournisseurs locaux pour garantir des produits frais et de qualité. - Courses et approvisionnements en respectant les budgets et les délais. - Assurer le suivi des livraisons et la gestion des stocks. - Livraisons en proximité : Assurer des livraisons de produits ou de repas dans un périmètre local (permis B obligatoire). - Encadrement d'une équipe : Superviser le personnel de cuisine (commis, agents polyvalents)[...]

photo Médiateur / Médiatrice adulte relais

Médiateur / Médiatrice adulte relais

Emploi

-, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Leo Lagrange Animation à compétences égales donne priorité aux candidatures des personnes en situation de handicap et autres bénéficiaires de l'obligation emploi. Léo Lagrange Animation, association d'éducation populaire, opérateur des politiques publiques éducatives et acteur de l'économie sociale, s'appuie aujourd'hui sur les compétences de plus de 500 salariés. Nous recherchons un Médiateur Social HF pour un CDD Adulte Relais. Sous la responsabilité de la Directrice du Centre Social : - Assurer l'accueil, l'écoute, l'information et l'orientation du public à partir de l'analyse du besoin, - Apporter une aide pratique au public dans le cadre de ses démarches administratives (aide à la rédaction de documents et constitution de dossiers administratifs, démarches en ligne) - Rechercher et organiser l'information / documentation mise à disposition du public à travers l'élaboration d'outils de communication. - Mettre en œuvre des réunions d'information collectives sur les droits sociaux et les démarches en ligne - Assurer des permanences dans des sites partenaires - Une formation interne et un accompagnement dès la prise de poste et formation continue sur les droits sociaux[...]